賃金セミナー【給与・賞与計算と働き方改革関連法の実務対応を1日で学ぶ】小さな会社の正しい給与支払いと年休・残業管理の基本
概要
当社は、1999年の創業以来、300社を超えるクライアント企業様の人事制度構築・運用をサポートしてきました。その中で、多くの中小企業に共通する人事労務の問題が見えてきました。それは、
- 誤った給与支払いにより大きな労務リスクを抱えている
- 特に最新労働法制への実務対応が遅れている
という問題です。
2019年4月、働き方改革関連法が施行され、「年次有給休暇の5日取得の義務化」「時間外労働の上限規制」「労働時間の適正な把握」などが法制化されました。
そこで本セミナーでは、上記のような問題を抱える中小企業が押さえておくべき、正しい給与支払いと年休・残業管理の実務対応についてやさしく解説します。ぜひ、ご参加ください。開催情報
日程 | 2019年7月10日(水)13:00~16:30 受付開始:12:30~ |
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定員 | 30名 |
参加費 | 一般企業:15,000円 成果人事研究会 正会員企業:各社1名まで無料(2人目以降10,000円) 成果人事研究会 準会員企業:15,000円 ※受講料には、資料代が含まれます ※お振込方法は、後日送付する請求書にてご案内します ※締切日以降のキャンセルは、当日の資料一式を送付し、全額を申し受けます |
申込締切 | 2019年7月4日(木) |
参加特典 | 給与計算の実務をサポートする「給与支払いminiガイドブック」を贈呈します! |
会場 | 連合会館 502号 東京都千代田区神田駿河台3-2-11 5F ▶東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B3出口(徒歩0分) ▶JR中央線・総武線「御茶ノ水駅」聖橋口(徒歩5分) |
その他 | ※今講習会に関しましては同業の方はご遠慮いただいております。ご了承ください。 ※セミナー中の録音、撮影はご遠慮ください ※都合により内容が一部変更になる場合がありますのでご了承ください |
プログラム(予定)
(1) | 毎月の給与計算と賞与計算の基本 |
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(2) | 給与計算・賞与計算の演習 |
(3) | 働き方改革関連法の優先課題と実務対応 |
(4) | 年次有給休暇の管理と時間外労働の管理の基本 |