会社概要・沿革・アクセス
会社概要
| 会社名 | 株式会社プライムコンサルタント |
| 設立 | 1999年9月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 事業内容 | 経営コンサルタント |
| 専門分野 | 賃金・人事・評価制度、人材マネジメント |
| 主な所属団体 | 東京経営者協会、東京商工会議所 |
| 代表 | 菊谷 寛之（きくや・ひろゆき） |
| スタッフ | コンサルタント ＜執行役員＞渡辺 俊（わたなべ・しゅん） ＜執行役員＞田中 博志（たなか・ひろし） 津留 慶幸（つる・よしゆき） 古川 賢治（ふるかわ・けんじ） 塩川健太（しおかわ・けんた） マネジャー 竹下直行（たけした・なおゆき） 登録コンサルタント 米田 徹（よねだ・とおる） ほか社内スタッフ3名 |
| 現代マネジメント研究会 代表 |
菅野 篤二（かんの・とくじ）※2021年5月退任 |
| Ａ・Ｋプランニング 代表 |
川本 明良（かわもと・あきよし） |
| 特別客員研究員 | 中川 恒彦（なかがわ・つねひこ） |
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-16-7 品川Vタワー3211号 ⇒アクセス |
| 電話 | 03-5715-3561 |
| FAX | 03-5715-3562 |
| 営業時間 | 土日・国民祝日を除く平日の9時30分～17時 |
沿革
| 1999年 | 会社設立登記、資本金1000万円、代表菊谷寛之 東京都千代田区二番町に事務所開設・営業開始 |
| 2000年 | 菊谷寛之著『給料を「責任等級制」で正しく決める本』（中経出版）刊行 |
| 2001年 | プライムレポート①『2001年度都道府県版・等級別賃金表』刊行（以降、毎年刊行） 成果人事研究会発会式 |
| 2002年 | 菊谷寛之著『新実力型賃金のつくり方』（日本経団連出版）刊行 |
| 2003年 | 東京都港区港南に事務所を移転 |
| 2004年 | 菊谷寛之著『社長、定期昇給はおやめなさい！』（中経出版）刊行 |
| 2005年 | 菊谷寛之著『実践！中小企業経営を成功させる実力主義の賃金・賞与・評価の決め方』（社団法人全国労働基準関係団体連合会）刊行 菊谷寛之著『中堅・中小企業の業績連動賞与』（日本経団連出版）刊行 |
| 2006年 | 資本金3000万円に増資 |
| 2007年 | 「段階接近法」商標登録 |
| 2009年 | 成果人事研究会・創立10周年記念研究会開催 菊谷寛之著『強固な成長企業をつくる原因×集中×結果の人材マネジメント方程式』（労働調査会）刊行 |
| 2012年 | 3月決算から12月決算に変更 |
| 2014年 | 菊谷寛之監修・米田徹著『中小企業必携！ホワイト企業の就業規則』（労働調査会）刊 菊谷寛之著『決定版！シンプル賃金制度のつくり方』（日本法令）刊行 成果人事研究会・創立15周年記念研究会開催 現代マネジメント研究会（菅野篤二代表）と事業統合 |
| 2015年 | 「ランク型賃金表」商標登録 |
| 2016年 | プライムコンサルタントと菅野篤二共著『～失敗事例を分析して成功へ～ 賃金・評価・退職金制度改定９つのカギ』（日本法令）刊行 |
| 2017年 | 菊谷寛之・津留慶幸著『同一労働同一賃金速報ガイド』（労働調査会）刊行 菊谷寛之著『同一労働同一賃金ガイドライン案に沿った待遇基準・賃金制度の作り方』（第一法規）刊行 「役割責任マップ」商標登録 |
| 2018年 | 「脱平成型人事」の提唱 （「脱平成型人事！人が集まる会社への転換 ～これからの時代の人事制度の考え方～」セミナー（2018年5月15日）を開催） |
| 2019年 | 会社設立20周年 |
| 2021年 | 「超速シンプル賃金+」商標登録 |
アクセス
JR品川駅港南口より徒歩約7分
京浜急行品川駅より徒歩約10分（港南口方面にお出でください）
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2-16-7 品川Vタワー3211号 |
| 電話 | 03-5715-3561 |
駅から当社までのルート
品川駅港南口を降りずに右折、スカイウェイにてまっすぐ品川Vタワーの2階入り口をお入りください。
（オートロック3211番にて呼び出してください）