【2020/9/8】不景気や新しい働き方にも柔軟に対応できる！中小企業に最適な『超速』賃金制度の作り方（無料ウェビナー）

　新型コロナウイルスの世界的な感染爆発はとどまることがなく、いよいよ景気の悪化が顕在化してきました。
　このような中、緊急事態宣言を契機とした、テレワークの導入、ジョブ型人事制度の検討など、新しい働き方や人事管理のあり方を模索し、評価や報酬のあり方を見直す企業も増えています。
　ただ、経営環境がより流動化し不安定になる中で、従来型のしくみに縛られた人事制度では、経営の裁量や自由度が失われることに不安を感じる経営者や人事のご担当者も多いのではないでしょうか。
　そこで、当社では、
・環境変化に対応できる柔軟性
・専門家に頼らずとも自分たちで作れる簡便さ
の2点を備えた賃金制度（「超速」賃金制度）を開発しました。
　また、自分たちだけで賃金制度を作るのは難しそうで不安だという声に応えるために、お客様の賃金制度設計・運用をサポートする便利なエクセルソフトをご提供できるよう準備しています。
　本セミナーでは、プロの賃金コンサルだからこそ開発できた、シンプル・スマート・スピーディな賃金制度の考え方・作り方を、開発中のエクセルソフトを使いながらご紹介します。
　この難局を切り抜ける賃金のあり方をお考えの中堅・小規模企業向けにぴったりの手法です。ぜひ、ご参加ください。