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第13回 服務規律-1-

【無用な問題は起こさない!社員も納得!賢い会社の就業規則・人事規程作成のポイント】

社会保険労務士・中小企業診断士 米田徹

Q.たいていの就業規則では「服務規律」という章が設けられているようです。「服務規律」ではどのような内容を規定するのでしょうか?

A. 「服務」とは「仕事に従事する」という意味です。一方、「規律」は「集団や組織の秩序を維持する決まり」ということですから、「服務規律」は社員(仕事に従事する者)が守るべき一般的な心得や遵守すべきルールを定めたものということになります。

 就業規則では服務規律を必ず定めなければならないわけではありませんが、会社としてこのような定めをする場合には、

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